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个人资料

姓名:万赫
所属院系:创业系
研究方向:创业与创新管理、领导力与团队管理、公司治理
职称:讲师
电子邮件:wanhe@gdufe.edu.cn

个人简介

万赫博士,中山大学管理学院博士后,全国百优案例获得者。现为广东财经大学工商管理学院/粤商学院院长助理、硕士生导师,讲师,广东省软科学研究会理事。在 《Information and Management》、《管理工程学报》等期刊发表相关学术论文10余篇;在社会科学出版社和经济管理出版社出版专著各1部;在《证券日报》、《南方日报》等报刊发表理论文章多篇;提交的多份决策咨询报告获省级机关部门采纳。万赫博士在进入高校前有多年的企业工作经历,是一位具有丰富企业实践经验的老师。

  • 教育背景

    2001-09至2005-07中山大学电子信息科学与技术专业,获理学学士
    2009-09至2011-07 中山大学工商管理专业,获工商管理硕士
    2012-10至2018-05法国格勒诺布尔管理学院工商管理专业,获工商管理博士
  • 主讲课程

    本科:创业管理、湾区财经概论

    硕士:公司治理、领导力与团队管理、案例开发

  • 科研项目

    • 科研成果

    • 期刊论文

      1.WAH He, MEI Maggie, YAN Jie, XIONG Jie and WANG Le.(2023), How does Apology Matter? Responding to Negative Customer Reviews on Online-to-offline Platforms, Electronic Commerce Research and Application.

      2.WAN He, PENG Qiuping, ZHONG Xi.(2023),Too much of a good thing? The nonlinear influence of noncontrolling large shareholders on corporate innovation,European Journal of Innovation Management.

      3.WANG Le, REN Xiaojing, WAN He, YAN Jie.(2020) Managerial Responses Under Budget Constraints: Whom to Target and How, Information & Management.

      4.《以变应万变?经济政策不确定性对企业战略变革的影响探析》,《管理工程学报》,2021年第4期,第一作者。

      5.《控股股东股权质押对企业创新方向的影响——股权制衡与企业可视性的调节作用》,《科技进步与对策》,2020年第3期,第一作者。

      6.《机构投资者异质性与企业突破式创新:CEO 既有任期和预期任期的调节作用》,《科技进步与对策》,2020年第11期,第一作者。


      出版著作

      1.独著《数字商业下网络差评的服务补救:机制与策略》,经济管理出版社,2020年出版。

      2.独著《敢为人先:粤商精神源流》,社会科学出版社,2023年出版。


  • 获奖情况

    荣获第十三届“全国百篇优秀管理案例”奖

  • 社会服务

    广东发掘红色资源赓续红色血脉经验研究,广东省党建研究会,2022年度重点课题